Fondé et financé par

Chargé / Chargée de recrutement

Au sein de la DRH, et plus particulièrement rattaché à la responsable recrutement, vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes directions et managers de la société afin de les accompagner dans le recrutement et l’intégration. Les postes à pourvoir sont aussi variés que passionnants. Véritable point central de la coordination des activités liées aux embauches, vous traitez ainsi de la globalité du processus de recrutement, de l’identification des talents à leur intégration. Votre mission : Le recrutement & relations écoles – La définition des postes avec les managers – Le sourcing (techniques 2.0, utilisation des CVthèques et pubs sur les job boards traditionnels, approche proactive de candidats, maintien d’un réseau, suivi des cooptations, relations avec les différents cabinets, utilisation de Workday Recruit). – Les entretiens de recrutements – Le suivi administratif associé (promesses d’embauche, contrats) avant transmission à l’équipe paie

Compétences de base
Techniques de conduite d’entretien

Activités et Compétences spécifiques
Réaliser des opérations de sourcing
Techniques de sourcing candidat
Sélectionner des candidats pour un poste
Réaliser des entretiens de recrutement
Techniques de recrutement
Développer des partenariats avec des écoles et universités

Langues: Anglais Très bon Souhaité
Taille de l’entreprise: 200 A 249 SALARIES
Durée de travail: 37H00 HEBDO Horaires normaux
Salaire indicatif: Annuel DE 25000 A 40000 EUROS
Expérience: Expérience exigée DE 2 An(s)
Charger votre CV (Taille maximum 2MO)